BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Da en af vores lærere er sygemeldt – mangler vi i en periode en lærer. Har du lyst til at være del af vores skole?
Vi søger en lærer til vores udskoling pr. 25. september 2023 eller snarest muligt.
Dine kommende kollegaer er en gruppe engagerede og uhøjtidelige lærere og pædagoger, som brænder for at sikre børnenes læring og trivsel og som altid er optaget af nye tanker og ideer – der er en god holdånd.
Vi forventer af dig, at du kan varetage følgende fag
- Dansk 9.årgang
- Tysk 9.årgang
- Tysk 8.årgang
- Holddeling 9.årgang
Stillingen er begivenhedsbegrænset og er på 37 timer.
Vi forventer, at du gennem kreativitet, varme og humor tør sætte dig selv i spil med henblik på at skabe et godt fagligt og socialt læringsmiljø for skolens børn, og vil indgå i et konstruktivt samarbejde med kolleger og forældre.
Skørping Skole ligger dejligt placeret i Rold Skov og alligevel tæt på både by og station. Skolen har to/tre spor med ca. 610 elever fordelt på 0.-9. årgang, hvoraf de 195 børn går i SFO og klub. Derudover har vi på Skørping Skole tilknyttet specialklasserne AK og Skoven.
Da skolen ligger i Rold Skov og har en DGI-certificeret SFO, er vi meget optaget af at udnytte alle de muligheder, der ligger i uderummet med henblik på at øge og forbedre børnenes faglige og sociale kompetencer.
På Skørping Skole har vi fokus på høj faglighed og på at give vores elever det bedste udgangspunkt for at komme videre i uddannelsessystemet som ansvarlige, innovative og livsduelige unge med et solidt fagligt overskud.
På de indre linjer har vi har fokus på, hvordan vi kan udvikle pædagogisk praksis blandt andet gennem teamsamarbejde med øget fokus på vores kerneopgave – elevernes læring.
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Rebild Kommune indhenter børne- og straffeattest.
Yderligere oplysninger
kan fås på skolens hjemmeside og ved at henvende sig til skoleleder René Henriksen på telefon 41 77 61 19.
Ansøgningsfrist
21. september 2023.
Vi forventer at afvikle samtaler den 22. september 2023.
Kommunen ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed, og opfordrer derfor alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, religion, handicap og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Den 1. januar 2019 blev der indført røgfri arbejdstid – og matrikler for alle ansatte i Rebild Kommune
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Rebild Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Rebild Kommune, Himmerlandsvej 65, 9520 Skørping
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=1541&ERId=85089
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5906329